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百度企業(yè)文化知多少

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2013-12-04  瀏覽次數(shù):101
核心提示: 企業(yè)文化是在現(xiàn)代化大生產(chǎn)與市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展基礎(chǔ)上逐步產(chǎn)生的一種以現(xiàn)代科學(xué)管理為基礎(chǔ)的新型管理理論和管理思想。也是企業(yè)全體員工在創(chuàng)業(yè)和發(fā)展過程中培育形成并共同遵守的最高目標(biāo)、價值標(biāo)準(zhǔn)、基本信念和行為規(guī)范的總和。
 企業(yè)文化是在現(xiàn)代化大生產(chǎn)與市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展基礎(chǔ)上逐步產(chǎn)生的一種以現(xiàn)代科學(xué)管理為基礎(chǔ)的新型管理理論和管理思想。也是企業(yè)全體員工在創(chuàng)業(yè)和發(fā)展過程中培育形成并共同遵守的最高目標(biāo)、價值標(biāo)準(zhǔn)、基本信念和行為規(guī)范的總和。

百度作為國內(nèi)最大的搜索引擎,它的企業(yè)文化是怎樣的呢?下面經(jīng)理人網(wǎng)編輯就總結(jié)了一下它的企業(yè)文化供大家分享。

百度的使命:讓人們平等便捷地獲取信息,找到所求
百度的核心價值觀:簡單可依賴
百度文化論語少許諾,多兌現(xiàn)
人一定要做自己喜歡并擅長的事情
專注如一
認(rèn)準(zhǔn)了,就去做;不跟風(fēng),不動搖
一定要找最優(yōu)秀的人才
給最自由的空間
證明自己,用結(jié)果說話
用戶需求決定一切
允許試錯
迅速迭代,越變越美
遇到新事物,先看看別人是怎么干的
打破部門藩籬
把事情做到極致
公司離破產(chǎn)永遠(yuǎn)只有30天
每個人都要撿起地上的垃圾

 
 
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