濟(jì)南鴻興隆經(jīng)貿(mào)公司

工作時(shí)間：2001年02月-2005年01月[3年11個(gè)月]

薪資水平：3000-5000元/月

在職職位：市場(chǎng)總監(jiān)

所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革

工作職責(zé)：職    務(wù)：送貨員—業(yè)務(wù)員—業(yè)務(wù)經(jīng)理—市場(chǎng)總監(jiān)
工作內(nèi)容：1、品牌推廣
2、建立及管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)
3、完成銷(xiāo)售任務(wù)
4、與各銷(xiāo)售系統(tǒng)完成合作。
在職期間：在2005年離職時(shí)鴻興隆公司已經(jīng)由在西市場(chǎng)做皮具批發(fā)生意的檔口發(fā)展成為省內(nèi)首屈一指的箱包、皮具品牌代理公司。并成為皇冠集團(tuán)業(yè)績(jī)提升最快、銷(xiāo)售最穩(wěn)定的金牌代理商。

中國(guó)皇冠集團(tuán)公司

工作時(shí)間：2005年03月-2009年01月[3年10個(gè)月]

薪資水平：5000-8000元/月

在職職位：分公司經(jīng)理

所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革

工作職責(zé)：職務(wù)：培訓(xùn)專(zhuān)員--大區(qū)經(jīng)理--分公司經(jīng)理
工作內(nèi)容：1、撰寫(xiě)終端培訓(xùn)內(nèi)容并對(duì)全國(guó)終端進(jìn)行培訓(xùn)。
2、協(xié)助代理商策劃并實(shí)施各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。完成品牌建設(shè)和銷(xiāo)售任務(wù)。
3、組建分公司銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)和管理團(tuán)隊(duì)。
4、制定分公司：業(yè)務(wù)流程，銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)開(kāi)展流程，費(fèi)用預(yù)算及控制計(jì)劃，績(jī)效考核辦法，市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃。
5、分公司直營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)的管理。
在職期間：通過(guò)代理商調(diào)整，協(xié)助代理商調(diào)整配貨和庫(kù)存等一系列工作，重新樹(shù)立了皇冠高端品牌形象，使得重慶分公司銷(xiāo)售額提升27個(gè)百分點(diǎn)。

廣州斐高箱包有限公司

工作時(shí)間：2009年02月-2011年01月[1年11個(gè)月]

薪資水平：8000-12000元/月

在職職位：副總

所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革

工作職責(zé)：職    務(wù)：副總（主管營(yíng)銷(xiāo)）
工作內(nèi)容：1、制定品牌發(fā)展規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用預(yù)算及控制計(jì)劃、市場(chǎng)拓展規(guī)劃。2、建立、管理營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)，制定營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)管理制度、績(jī)效考核制度、激勵(lì)制度。
3、協(xié)助公司制定發(fā)展戰(zhàn)略，開(kāi)發(fā)第二產(chǎn)業(yè)。
在職期間：開(kāi)發(fā)17個(gè)省級(jí)市場(chǎng)，24個(gè)地級(jí)市場(chǎng)。國(guó)內(nèi)銷(xiāo)售由0增長(zhǎng)為4200萬(wàn)元。
      11年離職后回濟(jì)南。

學(xué)歷教育

• 1994年08月-1996年07月
• 山東體育學(xué)院
• 運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練